2016年，中职学校分会关工委工作的总体思路是：在市教育关工委的领导和市教委德育处等部门的指导下，深入学习贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，坚持以习近平总书记关于做好关心下一代工作的重要指示精神为指导，认真落实《教育部办公厅关于进一步加强职业院校关心下一代工作委员会建设的若干意见》和市教育关工委年度工作要点提出的各项工作要求，坚持围绕立德树人的根本任务，适应中职教育新形势、新常态，推动中职系统关工委工作在传承中创新，在改革中发展，不断完善和构建关工委工作可持续发展的新格局，为促进中职学生健康成长作出新成绩。
一、坚持学习引领，不断增强责任意识
1、加强关工委班子成员的集体学习。中职分会将于3月下旬召开全委会，再次学习理解和深刻领会习总书记关于做好关心下一代工作重要指示的丰富内涵。尤其要结合中职教育的特点，充分认识加强和改进中职生思想道德教育、社会主义核心价值观教育，不断提高中职生的综合素养，对于培养社会主义事业合格建设者和可靠接班人，提升上海劳动者整体素质，增强城市整体竞争力，维护社会总体稳定的现实意义，不断增强做好关心下一代工作的责任感、使命感和光荣感。各校关工委（组）要在学校党组织的统筹下，结合本校实际，深入学习贯彻习总书记重要指示，制订好年度工作要点，坚持把习总书记重要指示作为做好关心下一代工作的基本遵循，进一步凝聚工作共识，把握正确方向，明确基本任务，不断发挥“五老”独特优势，团结教育广大中职生听党话、跟党走。
2、举办新一轮常务副主任（副组长）专题培训。中职分会将于5月下旬举办新一轮专题培训。专题培训以学习贯彻习总书记关于做好关心下一代工作的重要指示精神为重点，通过搭建学习交流和研讨平台，了解中职教育形势和任务、普及信息技术交互方式，使各校关工委（组）的“1号老同志”进一步系统了解关工委工作的意义、性质、目标、任务和工作方法，增强光荣感和责任感，不断促进中职校关心下一代工作水平的整体提升。
3、学先进，找差距。去年，中职分会评为上海市教育系统关工委先进集体。但与本市高校和兄弟省市职业院关工委相比仍有相当差距。中职分会将在4月中旬组织中职系统部分关工委成员，赴上海理工大学关工委学习取经，下半年组织部分同志到外省市职业院校关工委学习取经，寻找差距，带领本市中职学校关工委（组）在已有基础上有所创新和突破。
二、围绕“中心”工作，主动拓展服务领域
1、开展建党95周年主题教育活动。结合中国共产党成立95周年，发挥老同志了解党史的独特优势，积极参与开展形式多样的“学党史、感党恩、跟党走”主题教育活动，组织老同志讲党的历史、党的传统、党的作风，讲党带领人民进行革命、建设、改革取得的丰功伟绩，讲优秀共产党员的故事等，团结教育广大中职生永远听党话、跟党走。
2、开展纪念红军长征胜利80周年主题教育活动。发挥老同志熟悉中国革命史的资源优势，积极参与开展“3-6”爱国主义教育系列活动和“我的中国梦”等教育活动。组织老同志和青年学生一起讲长征故事、阅读长征书籍、观看长征影视、学唱长征歌曲等，引导广大中职生弘扬长征精神，坚定革命理想，培养不怕困难、百折不回的战斗意志，增强道路自信、价值观自信和文化自信。
3、开展“五好小公民”主题读书活动。发挥老同志在读书活动中的指导作用，积极参与开展“五好小公民”—“老师您好--我的好老师”主题教育读书征文演讲活动。通过老同志讲校史、讲校训和讲学校好老师的故事等学生喜闻乐见的形式，引导广大中职生传承和弘扬尊师重教的中华民族优良传统文化。
4、主动拓展服务领域。各校关工委（组）要注重了解中职德育和中职教育的新形势、新情况、新要求和新任务，主动了解教委和学校党政条线关于学生工作与青年教师工作的安排。根据学校所需、师生所求、关工委所能的定位，配合主渠道，积极参与中职生行为规范教育和法治教育、中职校“璀璨星光”第四届校园文化节活动和“文明风采”竞赛活动、民族文化教育传承基地和校园文化品牌学校的建设、中职生心理健康教育和心理疏导、指导学生社团和社会实践（志愿者）活动、中职生就业指导和生涯规划、培养学生入党积极分子、开展民族团结教育、关爱和帮助随迁子女和困难学生、学生技能实训指导、创新创业基地建设、青年教师和班主任专业能力的培养等，不断拓展服务领域，使中职生和青年教师有切实的获得感。
三、深化品牌培育，积极探索中职特色
1、优化“中职生进党校”品牌项目。中职分会将于7月上旬举办第四届“中职校优秀学生干部暨中职生进党校”培训活动。要在认真总结往届培训工作的基础上，充分发挥关工委的资源优势，进一步优化培训活动的实施方案。通过暑假集中培训和下半年分散安排讲座等系列培训的方式，为中职学校培养一支有政治信念，愿意听党话、跟党走的品学兼优的学生骨干提供有效的帮助。各校关工委（组）要配合学校党组织做好优秀学生的选送工作，以及培训学生后续成长情况的跟踪分析，为不断优化“中职生进党校”品牌项目提供支撑。
2、推进“中职生家庭教育”的指导工作。要充分认识加强中职生家庭教育工作的重要性和特殊性，积极落实《教育部关于加强家庭教育工作的指导意见》和市教委有关工作要求，进一步发挥关工委老同志“爱教育、懂教育、善教育”的优势，深入开展中职生家庭教育指导的现状及目标、任务、内容和方法等实践性研究。中职分会将于5月下旬召开中职系统家庭教育征文颁奖会，下半年举行家庭教育论坛，通过总结交流、专题研讨、案例示范和发挥《家庭教育指导案例集》的指导作用等途径，为中职校开展家庭教育提供有效服务，推动形成政府主导、部门协作、家长参与、学校组织、社会支持、关工委积极配合的中职生家庭教育工作格局。
3、深化关工委“特色品牌项目”创建工作。各校关工委（组）要不断学习借鉴市教育系统关工委品牌创建的理念和经验，根据中职教育的特点，结合本校实际和学生所需，不断创新关工委工作载体，总结提炼关工委活动的优秀案例，积极创建关心下一代工作的特色品牌项目，打造符合中职生需求、具有中职教育特色的工作平台，促进关工委“围绕中心、配合补充”的工作方针不断得到落实。中职分会将于4月下旬召开中职系统关工委工作品牌推进会，并按教育系统关工委的工作要求，组织好“特色品牌项目”的评审工作。
4、持续开展争创“五好关工委”组织活动。各校关工委（组）要在学校党组织的领导下，坚持以“领导班子建设好、骨干队伍作用好、制度建设执行好、活动经常效果好、积极探索创新好”为工作目标，积极争创上海市教育系统“五好关工委”组织，不断扩大和培育中职系统“五好关工委”组织的增长点。中职分会将按教育系统关工委的工作要求，组织好“基层五好关工委组织”的评审工作。
5、进一步加强对各校关工委工作的指导。中职分会要把工作重心落到基层，注重对教育部关工委联系点（上海信息技术学校关工委）等有关学校的实地调研、现场指导，及时发现和总结各校关工委工作的经验。3月下旬，中职分会将召开系统年度工作会议。在总结和部署关工委工作的同时，将对特色品牌项目、“五好关工委”组织、年度关工委先进集体和先进个人进行表彰，进一步发挥示范带动效应。各校关工委（组）要在学校党组织的领导下，发挥好宣传导向和激励作用，为老同志做好关工委工作创造良好的工作氛围和条件。要充分发挥五个协作片组沟通、交流平台的作用，通过每年至少两次定期活动的方式，展示和推介关工委工作的典型和经验、研讨中职系统关工委工作的热点和难点，促进各校关工委（组）工作的均衡发展。
四、加强队伍建设，不断完善工作机制
1、加强中职系统各级关工委的班子建设。中职分会要根据部分委员工作变化的情况，按程序及时补充新成员。各校关工委（组）要在学校党组织的领导下，落实好选配老同志担任关工委（组）常务副主任（组长）的工作，做到中职系统全覆盖。同时填写《上海市中等职业学校关工委（组）人员调整备案表》报中职分会备案。
2、继续做好老同志骨干队伍的建设工作。各中职校关工委要根据学校老同志资源的实际情况，不断扩大和建设好一支师德高尚、各有专长、身体健康、热心公益的老同志骨干队伍，为关工委开展工作提供人员支撑。要发挥中职教育与企业、社会联系紧密，外部资源丰富的优势，吸纳外部资源参与各校关工委工作，努力形成关工委工作的合力。中职分会将积极创造条件组建中职分会的讲师团，并逐步扩大至其他项目，形成中职系统的老同志骨干队伍。
3、健全关工委工作长效机制。各校关工委（组）要主动争取学校现职领导的支持和领导，结合学校实际，建立和健全关工委工作研究汇报制度、工作计划和总结制度、例会和学习制度、宣传和表彰激励制度、台账制度等；按有关文件规定，进一步落实老同志的办公条件、工作补助、返聘待遇等要求，为各校关工委（组）开展工作提供机制保障，实现关工委工作的规范化、可持续发展。