思则有备，有备则无患。为进一步做好学校实习生管理工作，1月11日中午，招生就业办公室组织召开了“旅宾管理系2019届毕业生实习管理工作会议暨2018学年第一学期旅宾管理系毕业生实习管理工作总结会”，招就办全体人员与旅宾系实习班级班主任参加。

会上，招生就业办主任赵连新梳理了本学期旅宾管理系学生实习的总体情况，感谢全体班主任一学期来为学生实习工作的辛勤付出，充分肯定了大家的工作热情和成效，并对本学期的实习生就业和管理工作进行了总结，就下学期全校16个专业，22个班级，共计近700名学生参加顶岗实习谈了初步的工作设想。

本学期，招生就业办严格贯彻《职业学校学生实习管理规定》，制定了《2019届毕业生实习管理方案》，引导学生积极、安全、稳定、快乐实习。招就办协同班主任认真落实了学校实习管理“八制”，即：月会制、联系制、走访制、返校制、记录制、宣传制、跟踪制、协议制。通过严格执行相关实习管理规定，充分体现了学校对实习管理的规范性和对学生的关爱度，护航了学生整个实习过程，促进学生快速成长，有效地将学校、学生、家长、企业紧紧联系在一起，助推了学生实习的高上岗率、稳定率和对口率和企业的高评价率。

几位班主任分别就本学期本班实习生管理工作进行了交流。潘咏梅老师采取抓常规，多联系的方法，运用微信渠道及时与学生、家长保持密切联系，取得家长的信赖与支持，充分鼓励每位实习学生，有效督促了学生平安、稳定的实习；张月波老师虽初为人母，但心系学生，从电话、网络上着手，获取学生的全方位联系方式，全面掌控每位学生的实习动态，及时调节学生实习心理矛盾，站在学生的立场保障学生的切身利益，一切为学生着想；高炎老师严把细节管理，与学生及家长有效沟通，稳定学生实习状态；张越之老师主动出击，走访学生实习企业，及时掌握学生实习心理状态和实习动态，经常在学生下班后通过网络与学生保持联系，充分获得学生的信任，有效保障了全班同学的安全实习。

学校的毕业生顶岗实习工作在杨校长的指导下，招生就业办引领全体实习班级班主任抓住每一项工作重点，遵守每一个时间节点，贯彻每一次会议要点，让学校的实习管理工作更规范、更深入、更有效。本次总结会，为实习管理工作者们搭建了共同交流的平台，让大家的思想得到了碰撞，也落实了学校的规范运行的办学策略！相信在全体实习班主任的齐心协力下，学校2019届实习生管理工作将再上新台阶。