就业创业
上海市医药学校2020年校园招聘人事经理会议顺利举行
   2020-01-10   来源:上海市医药学校   



1月3日,学校邀请了46家长期合作的企业人事经理,来我校进行有关1月8日学校招聘会即将召开的相关具体事宜。市场发展处的杨志民老师及陆乾鸣老师共同主持了本次会议。

会上,杨老师先是作了今年总体形势的概况介绍,同时也希望我们市场发展处这个服务于学生、学校和企业的平台能越做越好,继续构建一个三方能平等互换意见的平台。同时也指出了目前企业招聘毕业生仍旧面临的严峻挑战:虽然2019年我校中考招生人数较去年有了大幅提升,但2020年6月毕业的总人数(2017级进校学生)仍将处于低谷期,希望企业和学校能一起面对这个特殊的时刻。我们部门也会继续通过家长会等途径,使越来越多的学生和家长能够理性面对就业和升学的抉择问题。另外,杨老师为招聘企业提供了另一个可行的选择,即:第一批医药职工大学全日制毕业生还剩半年就能毕业,也很快就能进入就业期以供招聘了。

随后,陆老师开始了具体形势介绍,此次初步统计出的就业意向人数。陆老师认为这次升学之所以成为大多数毕业生最终的选择是因为:中本、中高职的扩招政策及各高职院校的录取分数线的持续降低,而不少家长和学生仍旧将文凭放在首位。当然,通过之前12月7日的家长会以及12月27日的就业实习学生会议的努力,也有不少学生和家长开始理性思考就业和升学的问题,从而做出了更加适合孩子的选择。之后,陆老师就有关此次招聘会的基本流程和规则要求做了详细的介绍。

就业是每个人都要跨过的一道门槛,是人生的一个重要转折点,也是人生的一项伟大工程。希望毕业生要做到不妄自菲薄、不好高骛远、勇于承担责任、承担基层工作、万丈高楼平地起,把就业看成是展示自己的一个平台,充分发挥自身的才干,让梦腾飞,为社会做出贡献。

此次校园招聘人事经理会议达到了预期的效果,取得了圆满成功。通过充分沟通,学校和企业达成共识,双方都希望将医药学校教育出的优秀医药人才,为企业注入了新鲜的血液,也为行业的腾飞打下坚实的基础。


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