“由学院作为发起单位，联合上海新型高职院校和职业教育研究机构，组建成立上海新型高职（五年一贯制）教育发展联盟，并由学院担任联盟第一届轮值理事长单位与秘书长单位，逐步形成“头雁+群雁”效应，学院已成为全国五年制高职教育发展联盟副理事长单位，获得社会各界广泛关注。”1月12日，在上海南湖职业技术学院全体教工大会上，学院党委副书记、院长朱建柳对南湖职院2023年度工作进行全面总结。

朱建柳指出，2023年是学院深入实施“十四五”教育事业发展规划的关键之年，学院以新型高职院校高质量建设为目标，不断提高依法治校水平，提升教育治理能力，增强服务国家和区域产业发展战略及虹口区区域经济的能力，确保“十四五”各项目标任务落到实处。

2023年度学院的各项工作中，坚持党对学院各项工作的全面领导，发挥新型高职示范引领作用；全面落实立德树人根本任务，完善教学科研质量保障体系；不断推进专业群与课程建设，加快构建产教融合人才培养模式；认真做好各级各类招生就业工作，提升学院办学的社会影响力；进一步深化创新创业指导服务体系，培养学生创新创业能力；深入开展学校精神文化建设，全面护航学生成才；以规划教师职业发展为抓手，持续提升师资队伍整体水平；逐步构建职前职后“双新”模式，拓展社会服务功能；以虹口新产业发展职教集团为平台，提升社会服务能力；提升办学服务保障能力，构建师生为本的发展环境。朱建柳从十个方面对2023年度各项工作进行详细阐述。

学院党委书记芦秀兰围绕“忙碌”“质量”“融合”“收获”四个关键词对本年度工作做了精要概括。她指出，本年度学院紧紧围绕高质量发展，在融洽的氛围中开展各项工作，在忙碌中成长，在忙碌中收获。

对于即将到来的假期生活，芦秀兰提出了两点要求：一要劳逸结合，修身养性，利用假期及时充电，看听思悟；二要学会感受幸福，感受教育人的幸福，以饱满的精神状态和激情为共同的目标而奋斗。

会上，各分管领导就2023年度学院的学生工作、教育教学和后勤保卫等重点工作做了总结。