为学习贯彻党的十九届五中全会精神和习近平总书记关于加强教师队伍建设的重要讲话精神，落实上海市委市府“关于全面深化新时代教师队伍建设改革的实施意见”和教育部关工委有关工作要求，交流上海中职学校开展“青蓝结对”培养青年教师的经验做法，研讨新时代中职学校青年教师队伍建设，合力培养“四有”青年教师，2020年12月18日，以《“青蓝工程”助力青年教师成长》为主题的上海中等职业学校推进“青蓝工程”研讨会在上海科技管理学校举行。
本次研讨会由上海市教育系统关工委、上海市教委职业教育处指导；上海市教委教育技术装备中心、上海市教育系统关工委中等职业学校分主办；上海科技管理学校、上海市材料工程学校协办。
市教育关工委执行主任高德毅，市教育关工委兼中职分会顾问陈步君，市教育关工委副主任兼中职分会主任王向群，市教委职业教育处处长兼市教育关工委中职分会常务副主任马建超，市教委职业教育处副处长兼市教育关工委中职分会执行副主任黄蕾，市教委教育技术装备中心党总支书记、副主任兼市教育关工委中职分会副主任周齐佩，市教育关工委专家指导中心执行主任张伯安，市教育关工委中职分会常务副主任张福顺，市教育关工委中职分会副主任闻人勇建、郭世民、林贵森、杨士明和副秘书长张平，以及34所中职校的书记、校长、关工委老同志和青年教师代表等出席了会议。
会议由王向群主任主持。会议的主要议程：
一、会议致辞
上海科技管理学校党委书记、校长宋荣民代表协办学校感谢会议提供了一次难得的学习机会。同时介绍了本校发挥关工委老同志独特优势，加强对青年教师培养取得了实效。表示将以此次研讨会为契机，努力培育一支优质的青年教师队伍。
二、交流发言
上海市高级技工学校党委书记兼关工委主任倪智勇作了题为《青蓝结对，提升青年教师素养》的交流发言。他说，从2015年开始，在学校党政领导班子的全力支持和保障下，关工委老同志积极参与加强青年教师师德师风建设。通过实施“五个一”的牵手计划，至今关工委老同志已结带教了36名青年教师，努力使青年教师达到“一年入门、三年成型，五年骨干”的愿景。近几年，青年教师在参加各级大赛或竞赛中取得佳绩无数，促进了学校教育教学水平不断提高。
上海新闻出版职业技术学校青年教师黄蔷薇以《前浪携后浪 青蓝助成长》为题，讲述了她在学校关工委老同志真诚的帮助指导下茁壮成长的故事。她深情地说：自己既是“青蓝工程”的亲历者，更是最大的受益者，让我在教育教学工作中收获幸福感、获得感和成就感，使我一步一步接近崇高的职业理想。
三、工作研讨
周齐佩书记作了题为《中职教师培训工作交流》的报告，她从培训工作总体情况、新进教师规范化培训、后续培训工作思考三个维度，介绍了10年来不断创新优化师资培训模式，为打造一支优质的中职校师资队伍、特别是青年教师队伍提供了有力支撑和保障。后续将进一步关注青年教师成长的机制和路径建设，并在加强青年教师师德师风建设中发挥好关工委中职分会的作用。
上海石化工业学校校长高炬，上海新闻出版职业技术学校党委书记、校长兼关工委主任黄彬，上海市材料工程学校党委书记兼关工委主任金怡，在交流本校发挥关工委老同志作用，带教青年教师取得成绩的同时，就如何不断完善“传、帮、带”机制，推进“青蓝工程”等问题提出了相关思考，并建议中职分会能搭建“五老”资源共享平台、“青蓝工程”展示平台，示范辐射成功经验和做法，推进中职校“青蓝工程”再上新台阶。
四、领导讲话
马建超处长在讲话时要求，各校要以习近平总书记在纪念中国关工委成立30周年暨全国关心下一代工作表彰大会之际作出的重要指示精神为指导，结合本次会议的主题，一是继续落实市教委提出的做好“青蓝工程”的工作要求，充分发挥好老同志的群体优势，合力做好青年教师培养工作。二是借鉴研讨会上有关学校交流的经验和做法，积极推进“青蓝工程”。三是职教处已发《关于成立上海中等职业教育“青蓝工作室”的通知》。希望“青蓝工作室”在教育技术装备中心的统一管理下，配合做好中职校青年教师的师德师风建设等相关工作，共同为中职教育培养一支“四有”教师队伍。
高德毅主任在听了学校经验介绍、青年教师发言和工作研讨后作了讲话：一是中职分会努力适应上海职业教育高质量发展的新形势，发挥关工委老同志在加强学校思政工作中的独特作用，积极配合学校开展“五育并举”、“三全育人”工作，为培养高素质劳动者和技术技能人才作出了成绩。二是今天的会议开得非常及时。实施“青蓝工程”很有意义。它是学习贯彻习近平总书记关于加强教师队伍建设的重要讲话精神，落实“培养什么人、怎样培养人、为谁培养人”这一教育根本问题的具体举措。加强教师队伍建设、尤其是做好青年教师的培养工作是重要基础。三是关工委老同志具有讲理想、肯奉献的政治优势，懂教育、善教育的经验优势，爱学生、亲校园的情感优势，学为师、行为范的威望优势。各校党政领导要充分利用好这一宝贵资源，通过推进“青蓝工程”，助力青年教师成长成才。四是上海经济正处在结构性调整阶段，传统制造正向智能制造转变，行业企业急需一大批与之相适应的智能化劳动者。从事职业教育的教师、特别是青年教师要抓住机遇，迎接挑战，适应变化，真正成为“双师型”教师，从而培养出智能化的劳动者。希望中职校党政领导和关工委老同志携手推进“青蓝工程”，让“青蓝工程”助力青年教师成长。
最后，王向群主任希望各校关工委（组）在党政领导的主导下，积极落实《上海市中等职业学校关工委（关工组）推进实施“青蓝工程”指导意见》提出的有关要求；坚持以需求、问题和效果为导向，切实贴近青年教师发展需求，开展形式多样的“传帮带”活动，为培养一支适应上海职业教育高质量发展的青年教师队伍而共同努力。